韓国男性の育児休職保証期間、ＯＥＣＤ加盟国で最も長く…利用率は低く

韓国の男性育児休職の保証期間は世界主要国の中で最も長いが、利用率は低調なことが分かった。

経済協力開発機構（ＯＥＣＤ）の「家族データベース２０１５」によると、韓国の父親に与えられる有給休暇は５２．６週で、ＯＥＣＤ加盟国の中で最も長かった。韓国に次いで日本が５２週、フランス２８週、ルクセンブルクが２６．５週だった。

だが、韓国男性会社員の有給休暇利用率は他の国に比べ非常に低いことが分かった。韓国統計庁の資料「出産と育児休職現況」によると、昨年の男性育児休職者は全体の育児休業者７万６８３３人のうち３４２１人（４．４５％）に過ぎなかった。

一方、ノルウェーは全体育児休職の２１．２％を男性が利用しているほか、同様にアイスランドは２０１３年基準で２８．５％が利用していた。デンマークは１０．２％、フィンランドは８．８％と韓国よりも利用率が高かった。